Über mich
Was bewegt Menschen, was veranlasst sie Dinge zu tun oder zu unterlassen. Der Mensch und sein Verhalten hat mich schon immer fasziniert. Nicht ohne Grund habe ich bereits auf der Wirtschaftsuniversität u.a. das Spezialgebiet Verhaltenswissenschaftlich orientiertes Management gewählt. Während meiner Karriere in der Finanzbranche hat mir das Interesse an und die Beschäftigung mit menschlichem Verhalten immer wieder zu Erfolgen verholfen, die mit reinem Faktenwissen kaum möglich gewesen wären. Nach knapp zwei Jahrzehnten war es an der Zeit mich diesem Interesse hauptberuflich zu widmen.
Verbinden beider Welten – hard und soft facts:
Durch ebendiese jahrzehntelange Erfahrung in der Finanzwelt weiß ich um die Wichtigkeit von Performance-, Effizienz-, Ergebniszielen und beziehe dabei gleichermaßen den Menschen als Führungskraft/als Experte*in und seine Persönlichkeitsentwicklung und Potentialentfaltung mit ein.
Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre auf der Wirtschaftsuniversität Wien habe ich mehr als 17 Jahre in der Finanzbranche verbracht. Zahlen, Daten, Fakten waren mein Schwerpunkt. Bald wurde mir bewusst, dass Teambuilding, Führungsskills, rhetorische Fähigkeiten, Körpersprache, Verhandlungsgeschick, Umgang mit Stressfaktoren, sprich: die „weichen“ Themen der Arbeitswelt ebenso wesentlich für Erfolg und Zielerreichung sind. Ich begann mich intensiv in Persönlichkeitsentwicklung fortzubilden. Coachingstile (systemisch und provokativ), Trainingsskills, (gewaltfreie) Kommunikation, Gesprächsführung, Stressmanagement, Mentaltechniken, Körpersprache, Positive Psychologie und Performance, Auflösung von blockierenden Denk- und Verhaltensmustern, uvm. Die Auseinandersetzung mit Emotionen, (Unter-)Bewusstsein und Selbsterfahrung ergänzten mein (Berufs-)Leben.
Die Balance aus logisch-analytischer und kreativ-emotionaler Seite ist mir in meiner Arbeit mit Kunden*innen sehr wichtig. Heute unterstütze ich Unternehmen und ihre Führungskräfte, Experten*innen sowie Mitarbeiter*innen sowohl mit meiner fachlichen Expertise als auch mit meinen fundierten, professionellen und kreativen Lösungsansätzen.
Breite und fundierte Aus- und Weiterbildung:
Studium der BWL, diplomierte systemische Business Coach (Spezialisierung auf Provokatives Coaching), psychologische Beraterin
Zertifizierungen: PERMA-Lead® Beraterin, Mobbing- und Konfliktberaterin, HR Managerin, Mentaltechniktrainerin, System- und Organisationsaufstellungsleiterin, sowie wingwave-coach, u.a. für Stressregulation und –management
Gewerbescheine: Unternehmenberatung einschließlich der Unternehmensorganisation und psychologische Beratung
Aktuelle Tätigkeiten: Trainerin, Coach und Prozessbegleiterin für Positive Leadership, Teambuilding, Diversity und Kulturtransformationsprozesse; Psychologische Beraterin; Lektorin an der Fachhochschule Campus Wien